请选择 进入手机版 | 继续访问电脑版

成都养生论坛

 找回密码
 立即注册
查看: 89|回复: 0

面对冷遇不灰心

[复制链接]

3

主题

3

帖子

17

积分

管理员

Rank: 9Rank: 9Rank: 9

积分
17
发表于 2020-11-16 14:13:25 | 显示全部楼层 |阅读模式
与人交往,遭人冷面相对的事几乎是不可避免。有的人会拂袖 而去,有的人会心存怨恨。这样的反应虽在情理之中,受人同情, 却不利于办事;有时还会因小失大,耽误办事的进程。因此,遇到 了冷遇,要研究对策,具体问题具体分析。了解受到冷遇的具体情 况再做不同的反应,是十分必要的。若按遭冷遇的成因而分,不外

乎三种情况。
第一种是由于自我估计错误造成的冷遇。无论是对自己估计过 高还是过低,都容易给对方造成错觉,认为你不诚实,从而遭到冷 遇。在这种情况下,应首先对自己重新分析、判断,摆正自己的位 置,及时纠正对方的看法,这样冷遇就会缓解。
第二种是由于对方考虑欠佳,不经意间造成的冷遇。如果受到 这种冷遇,你不应过分计较,因为每个人平时都生活在多重人际关 系中,你无权要求别人随时照顾到你的感受。毕竟人们难以面面倶 到,遭受这种冷遇是难免的,你应充分理解,千万不要因此弄僵与 对方的关系。
第三种是对方故意给你冷遇和难堪。对于这种情况,你应努 力克制愤怒,使自己看上去满不在乎,不论对方如何冷落你,你 仍然热情地与之交往,使对方受到感动,从而慢慢对你的态度好 起来。
在办事遭受冷遇的时候,千万不能灰心气馁,而是要弄清原 委,再决定对策。下面就是针对3种不同原因所造成的冷遇而做出 的不同策略,希望会对那些办事屡遭冷遇的人有所帮助。
1.由于自我估计错误造成的冷遇
就像上面所说的那个青年人一样,其实,这种冷遇是对彼此 关系估计过高、期望太大而形成的。这种冷遇是“假”冷遇,非 “真”冷遇。如遇到这种情况,应自己检点自己,重新审视自己的 期望值,使之适应彼此关系的客观水平。这样就会使自己的心理恢 复平静,除去不必要的烦恼。
106

2由于对方考虑欠佳所造成的无意性冷遇
对于无意性冷遇,则应釆取理解和宽容的态度。在交际场上, 有时人多,主人难免照应不周,特别是各类、各层次人员同席时出 现顾此失彼的情形是常见的。这时,照顾不到的人就会产生被冷落 的感觉。
当你遇到这种情况,千万不要责怪对方,更不应拂袖而去。相 反,应设身处地地为对方想一想,并给予充分的理解和体谅。
比如,有位司机开车送人去做客,主人热情地把坐车的迎进 去,却把司机忘了。开始司机有些生气,继而一想,在这样闹哄哄 的场合下,主人疏忽是难免的,并不是有意看低自己、冷落自己。 这样一想,气也就消了。他悄悄地把车开到街上吃了饭。
等主人突然想起司机时,他已经吃了饭又把车停在门外了。主 人感到过意不去,一再检讨。见状,司机说自己不习惯大场合,且 胃不好,不能喝酒。这种大度和为主人着想的精神使主人很感动。 事后,主人又专门请司机来家做客。从此,两人关系不但没受影 响,反而更密切了。
3,对方故意给你冷遇
遇到故意的冷遇时也要做具体分析,必要时可采取针锋相对的 手段,给予适当的回击。
有这样一个例子:一天,纳斯列金穿着旧衣服去参加宴会。他 走进门时,没有人理踩他,更没人给他安排座位。于是,他回到家 里,把最好的衣服穿起来,又来到宴会上。主人马上走过来迎接 他,安排了一个好位子为他摆了最好的菜。

纳斯列金把他的外套脱下来,放在餐桌上说:“外衣,吃吧!” 主人感到很奇怪,问:“你干什么呢?”他答道:“我在招待我的外 衣吃东西。你们的酒和菜,不是给衣服吃的吗?”主人的脸唰的红 了。纳斯列金巧妙地把窘迫还给了冷落他的主人。
总之,在办事过程中遇到冷遇时,不可主观臆断,而应具体问 题具体分析,否则只会造成不必要的损失。


回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

Archiver|手机版|小黑屋|武汉养生论坛  

GMT+8, 2020-11-30 16:50 , Processed in 0.237031 second(s), 11 queries , File On.

快速回复 返回顶部 返回列表